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  • 證券投資基金管理公司內(nèi)部控制指導意見

    日期:2018-07-30 09:57:37  來源: 長春市金融控股集團有限公司  點擊:9364 
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    第一條 為了指導證券投資基金管理公司(以下簡稱“公司”)加強內(nèi)部控制,促進公司誠信、合法、有效經(jīng)營,保障基金持有人利益,依據(jù)有關法律法規(guī),制定本指導意見。
    第一章 總則
    第一條 為了指導證券投資基金管理公司(以下簡稱“公司”)加強內(nèi)部控制,促進公司誠信、合法、有效經(jīng)營,保障基金持有人利益,依據(jù)有關法律法規(guī),制定本指導意見。
    第二條 公司內(nèi)部控制是指公司為防范和化解風險,保證經(jīng)營運作符合公司的發(fā)展規(guī)劃,在充分考慮內(nèi)外部環(huán)境的基礎上,通過建立組織機制、運用管理方法、實施操作程序與控制措施而形成的系統(tǒng)。
    公司應當按照本指導意見的要求,結(jié)合自身的具體情況,建立科學合理、控制嚴密、運行高效的內(nèi)部控制體系,并制定科學完善的內(nèi)部控制制度。
    第三條 公司內(nèi)部控制制度由內(nèi)部控制大綱、基本管理制度、部門業(yè)務規(guī)章等部分組成。
    公司內(nèi)部控制大綱是對公司章程規(guī)定的內(nèi)控原則的細化和展開,是各項基本管理制度的綱要和總攬,內(nèi)部控制大綱應當明確內(nèi)控目標、內(nèi)控原則、控制環(huán)境、內(nèi)控措施等內(nèi)容。
    基本管理制度應當至少包括風險控制制度、投資管理制度、基金會計制度、信息披露制度、監(jiān)察稽核制度、信息技術管理制度、公司財務制度、資料檔案管理制度、業(yè)績評估考核制度和緊急應變制度。
    部門業(yè)務規(guī)章是在基本管理制度的基礎上,對各部門的主要職責、崗位設置、崗位責任、操作守則等的具體說明。
    第四條 公司董事會對公司建立內(nèi)部控制系統(tǒng)和維持其有效性承擔最終責任,公司經(jīng)營層對內(nèi)部控制制度的有效執(zhí)行承擔責任。
    第二章 內(nèi)部控制的目標和原則
    第五條 公司內(nèi)部控制的總體目標是:
    (一)保證公司經(jīng)營運作嚴格遵守國家有關法律法規(guī)和行業(yè)監(jiān)管規(guī)則,自覺形成守法經(jīng)營、規(guī)范運作的經(jīng)營思想和經(jīng)營理念。
    (二)防范和化解經(jīng)營風險,提高經(jīng)營管理效益,確保經(jīng)營業(yè)務的穩(wěn)健運行和受托資產(chǎn)的安全完整,實現(xiàn)公司的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
    (三)確?;?、公司財務和其他信息真實、準確、完整、及時。
    第六條 公司內(nèi)部控制應當遵循以下原則:
    (一)健全性原則。內(nèi)部控制應當包括公司的各項業(yè)務、各個部門或機構和各級人員,并涵蓋到?jīng)Q策、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等各個環(huán)節(jié)。
    (二)有效性原則。通過科學的內(nèi)控手段和方法,建立合理的內(nèi)控程序,維護內(nèi)控制度的有效執(zhí)行。
    (三)獨立性原則。公司各機構、部門和崗位職責應當保持相對獨立,公司基金資產(chǎn)、自有資產(chǎn)、其他資產(chǎn)的運作應當分離。
    (四)相互制約原則。公司內(nèi)部部門和崗位的設置應當權責分明、相互制衡。
    (五)成本效益原則。公司運用科學化的經(jīng)營管理方法降低運作成本,提高經(jīng)濟效益,以合理的控制成本達到最佳的內(nèi)部控制效果。
    第七條 公司制訂內(nèi)部控制制度應當遵循以下原則:
    (一)合法合規(guī)性原則。公司內(nèi)控制度應當符合國家法律、法規(guī)、規(guī)章和各項規(guī)定。
    (二)全面性原則。內(nèi)部控制制度應當涵蓋公司經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié),不得留有制度上的空白或漏洞。
    (三)審慎性原則。制定內(nèi)部控制制度應當以審慎經(jīng)營、防范和化解風險為出發(fā)點。
    (四)適時性原則。內(nèi)部控制制度的制定應當隨著有關法律法規(guī)的調(diào)整和公司經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營方針、經(jīng)營理念等內(nèi)外部環(huán)境的變化進行及時的修改或完善。
    第三章 內(nèi)部控制的基本要素
    第八條 內(nèi)部控制的基本要素包括控制環(huán)境、風險評估、控制活動、信息溝通和內(nèi)部監(jiān)控。
    第九條 控制環(huán)境構成公司內(nèi)部控制的基礎,控制環(huán)境包括經(jīng)營理念和內(nèi)控文化、公司治理結(jié)構、組織結(jié)構、員工道德素質(zhì)等內(nèi)容。
    第十條 公司管理層應當牢固樹立內(nèi)控優(yōu)先和風險管理理念,培養(yǎng)全體員工的風險防范意識,營造一個濃厚的內(nèi)控文化氛圍,保證全體員工及時了解國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,使風險意識貫穿到公司各個部門、各個崗位和各個環(huán)節(jié)。
    第十一條 公司應當健全法人治理結(jié)構,充分發(fā)揮獨立董事和監(jiān)事會的監(jiān)督職能,嚴禁不正當關聯(lián)交易、利益輸送和內(nèi)部人控制現(xiàn)象的發(fā)生,保護投資者利益和公司合法權益。
    第十二條 公司的組織結(jié)構應當體現(xiàn)職責明確、相互制約的原則,各部門有明確的授權分工,操作相互獨立。公司應當建立決策科學、運營規(guī)范、管理高效的運行機制,包括民主、透明的決策程序和管理議事規(guī)則,高效、嚴謹?shù)臉I(yè)務執(zhí)行系統(tǒng),以及健全、有效的內(nèi)部監(jiān)督和反饋系統(tǒng)。
    第十三條 公司應當依據(jù)自身經(jīng)營特點設立順序遞進、權責統(tǒng)一、嚴密有效的內(nèi)控防線:
    (一)各崗位職責明確,有詳細的崗位說明書和業(yè)務流程,各崗位人員在上崗前均應知悉并以書面方式承諾遵守,在授權范圍內(nèi)承擔責任。
    (二)建立重要業(yè)務處理憑據(jù)傳遞和信息溝通制度,相關部門和崗位之間相互監(jiān)督制衡。
    (三)公司督察員和內(nèi)部監(jiān)察稽核部門獨立于其他部門,對內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況實行嚴格的檢查和反饋。
    第十四條 公司應當建立有效的人力資源管理制度,健全激勵約束機制,確保公司人員具備與崗位要求相適應的職業(yè)操守和專業(yè)勝任能力。
    第十五條 公司應當建立科學嚴密的風險評估體系,對公司內(nèi)外部風險進行識別、評估和分析,及時防范和化解風險。
    第十六條 授權控制應當貫穿于公司經(jīng)營活動的始終,授權控制的主要內(nèi)容包括:
    (一)股東會、董事會、監(jiān)事會和管理層應當充分了解和履行各自的職權,建立健全公司授權標準和程序,確保授權制度的貫徹執(zhí)行。
    (二)公司各業(yè)務部門、分支機構和公司員工應當在規(guī)定授權范圍內(nèi)行使相應的職責。
    (三)公司重大業(yè)務的授權應當采取書面形式,授權書應當明確授權內(nèi)容和時效。
    (四)公司授權要適當,對已獲授權的部門和人員應建立有效的評價和反饋機制,對已不適用的授權應及時修改或取消授權。
    第十七條 公司應當建立完善的資產(chǎn)分離制度,基金資產(chǎn)與公司資產(chǎn)、不同基金的資產(chǎn)和其他委托資產(chǎn)要實行獨立運作,分別核算。
    第十八條 公司應當建立科學、嚴格的崗位分離制度,明確劃分各崗位職責,投資和交易、交易和清算、基金會計和公司會計等重要崗位不得有人員的重疊。重要業(yè)務部門和崗位應當進行物理隔離。
    第十九條 公司應當制訂切實有效的應急應變措施,建立危機處理機制和程序。
    第二十條 公司應當維護信息溝通渠道的暢通,建立清晰的報告系統(tǒng)。
    第二十一條 公司應當建立有效的內(nèi)部監(jiān)控制度,設置督察員和獨立的監(jiān)察稽核部門,對公司內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況進行持續(xù)的監(jiān)督,保證內(nèi)部控制制度落實。
    公司應當定期評價內(nèi)部控制的有效性,根據(jù)市場環(huán)境、新的金融工具、新的技術應用和新的法律法規(guī)等情況,適時改進。
    第四章 內(nèi)部控制的主要內(nèi)容
    第一節(jié) 投資管理業(yè)務控制
    第二十二條 公司應當自覺遵守國家有關法律法規(guī),按照投資管理業(yè)務的性質(zhì)和特點嚴格制定管理規(guī)章、操作流程和崗位手冊,明確揭示不同業(yè)務可能存在的風險點并采取控制措施。
    第二十三條 研究業(yè)務控制主要內(nèi)容包括:
    (一)研究工作應保持獨立、客觀。
    (二)建立嚴密的研究工作業(yè)務流程,形成科學、有效的研究方法。
    (三)建立投資對象備選庫制度,研究部門根據(jù)基金契約要求,在充分研究的基礎上建立和維護備選庫。
    (四)建立研究與投資的業(yè)務交流制度,保持通暢的交流渠道。
    (五)建立研究報告質(zhì)量評價體系。
    第二十四條 投資決策業(yè)務控制主要內(nèi)容包括:
    (一)投資決策應當嚴格遵守法律法規(guī)的有關規(guī)定,符合基金契約所規(guī)定的投資目標、投資范圍、投資策略、投資組合和投資限制等要求。
    (二)健全投資決策授權制度,明確界定投資權限,嚴格遵守投資限制,防止越權決策。
    (三)投資決策應當有充分的投資依據(jù),重要投資要有詳細的研究報告和風險分析支持,并有決策記錄。
    (四)建立投資風險評估與管理制度,在設定的風險權限額度內(nèi)進行投資決策。
    (五)建立科學的投資管理業(yè)績評價體系,包括投資組合情況、是否符合基金產(chǎn)品特征和決策程序、基金績效歸屬分析等內(nèi)容。
    第二十五條 基金交易業(yè)務控制主要內(nèi)容包括:
    (一)基金交易應實行集中交易制度,基金經(jīng)理不得直接向交易員下達投資指令或者直接進行交易。
    (二)公司應當建立交易監(jiān)測系統(tǒng)、預警系統(tǒng)和交易反饋系統(tǒng),完善相關的安全設施。
    (三)投資指令應當進行審核,確認其合法、合規(guī)與完整后方可執(zhí)行,如出現(xiàn)指令違法違規(guī)或者其他異常情況,應當及時報告相應部門與人員。
    (四)公司應當執(zhí)行公平的交易分配制度,確保不同投資者的利益能夠得到公平對待。
    (五)建立完善的交易記錄制度,每日投資組合列表等應當及時核對并存檔保管。
    (六)建立科學的交易績效評價體系。
    場外交易、網(wǎng)下申購等特殊交易應當根據(jù)內(nèi)部控制的原則制定相應的流程和規(guī)則。
    第二十六條 公司應當建立嚴格有效的制度,防止不正當關聯(lián)交易損害基金持有人利益?;鹜顿Y涉及關聯(lián)交易的,應在相關投資研究報告中特別說明,并報公司相關機構批準。
    第二節(jié) 信息披露控制
    第二十七條 公司應當按照法律、法規(guī)和中國證監(jiān)會有關規(guī)定,建立完善的信息披露制度,保證公開披露的信息真實、準確、完整、及時。
    第二十八條 公司應當有相應的部門或崗位負責信息披露工作,進行信息的組織、審核和發(fā)布。
    第二十九條 公司應當加強對公司信息披露的檢查和評價,對存在的問題及時提出改進辦法,對信息披露出現(xiàn)的失誤提出處理意見,并追究相關人員的責任。
    第三十條 公司掌握內(nèi)幕信息的人員在信息公開披露前不得泄露其內(nèi)容。
    第三節(jié) 信息技術系統(tǒng)控制
    第三十一條 公司應當根據(jù)國家法律法規(guī)的要求,遵循安全性、實用性、可操作性原則,嚴格制定信息系統(tǒng)的管理制度。
    信息技術系統(tǒng)的設計開發(fā)應該符合國家、金融行業(yè)軟件工程標準的要求,編寫完整的技術資料;在實現(xiàn)業(yè)務電子化時,應設置保密系統(tǒng)和相應控制機制,并保證計算機系統(tǒng)的可稽性;信息技術系統(tǒng)投入運行前,應當經(jīng)過業(yè)務、運營、監(jiān)察稽核等部門的聯(lián)合驗收。
    第三十二條 公司應當通過嚴格的授權制度、崗位責任制度、門禁制度、內(nèi)外網(wǎng)分離制度等管理措施,確保系統(tǒng)安全運行。
    第三十三條 計算機機房、設備、網(wǎng)絡等硬件要求應當符合有關標準,設備運行和維護整個過程實施明確的責任管理,嚴格劃分業(yè)務操作、技術維護等方面的職責。
    第三十四條 公司軟件的使用應充分考慮軟件的安全性、可靠性、穩(wěn)定性和可擴展性,應具備身份驗證、訪問控制、故障恢復、安全保護、分權制約等功能。
    信息技術系統(tǒng)設計、軟件開發(fā)等技術人員不得介入實際的業(yè)務操作。用戶使用的密碼口令要定期更換,不得向他人透露。
    數(shù)據(jù)庫和操作系統(tǒng)的密碼口令應當分別由不同人員保管。
    第三十五條 公司應對信息數(shù)據(jù)實行嚴格的管理,保證信息數(shù)據(jù)的安全、真實和完整,并能及時、準確地傳遞到會計等各職能部門;嚴格計算機交易數(shù)據(jù)的授權修改程序,并堅持電子信息數(shù)據(jù)的定期查驗制度。
    建立電子信息數(shù)據(jù)的即時保存和備份制度,重要數(shù)據(jù)應當異地備份并且長期保存。
    第三十六條 信息技術系統(tǒng)應當定期稽核檢查,完善業(yè)務數(shù)據(jù)保管等安全措施,進行排除故障、災難恢復的演習,確保系統(tǒng)可靠、穩(wěn)定、安全地運行。
    第四節(jié) 會計系統(tǒng)控制
    第三十七條 公司應當依據(jù)《中華人民共和國會計法》、《金融企業(yè)會計制度》、《證券投資基金會計核算辦法》、《企業(yè)財務通則》等國家有關法律、法規(guī)制訂基金會計制度、公司財務制度、會計工作操作流程和會計崗位工作手冊,并針對各個風險控制點建立嚴密的會計系統(tǒng)控制。
    第三十八條 公司應當明確職責劃分,在崗位分工的基礎上明確各會計崗位職責,嚴禁需要相互監(jiān)督的崗位由一人獨自操作全過程。
    第三十九條 公司對所管理的基金應當以基金為會計核算主體,獨立建賬、獨立核算,保證不同基金之間在名冊登記、賬戶設置、資金劃撥、賬簿記錄等方面相互獨立?;饡嫼怂銘敧毩⒂诠緯嫼怂?。
    第四十條 公司應當采取適當?shù)臅嬁刂拼胧?,以確保會計核算系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)。
    (一)公司應當建立憑證制度,通過憑證設計、登錄、傳遞、歸檔等一系列憑證管理制度,確保正確記載經(jīng)濟業(yè)務,明確經(jīng)濟責任。
    (二)公司應當建立賬務組織和賬務處理體系,正確設置會計賬簿,有效控制會計記賬程序。
    (三)公司應當建立復核制度,通過會計復核和業(yè)務復核防止會計差錯的產(chǎn)生。
    第四十一條 公司應當采取合理的估值方法和科學的估值程序,公允反映基金所投資的有價證券在估值時點的價值。
    第四十二條 公司應當規(guī)范基金清算交割工作,在授權范圍內(nèi),及時準確地完成基金清算,確保基金資產(chǎn)的安全。
    第四十三條 公司應當建立嚴格的成本控制和業(yè)績考核制度,強化會計的事前、事中和事后監(jiān)督。
    第四十四條 公司應當制訂完善的會計檔案保管和財務交接制度,財會部門應妥善保管密押、業(yè)務用章、支票等重要憑據(jù)和會計檔案,嚴格會計資料的調(diào)閱手續(xù),防止會計數(shù)據(jù)的毀損、散失和泄密。
    第四十五條 公司應當嚴格制定財務收支審批制度和費用報銷管理辦法,自覺遵守國家財稅制度和財經(jīng)紀律。
    第五節(jié) 監(jiān)察稽核控制
    第四十六條 公司應當設立督察員,對董事會負責,經(jīng)董事會聘任,報中國證監(jiān)會核準。
    根據(jù)公司監(jiān)察稽核工作的需要和董事會授權,督察員可以列席公司相關會議,調(diào)閱公司相關檔案,就內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況獨立地履行檢查、評價、報告、建議職能。
    督察員應當定期和不定期向董事會報告公司內(nèi)部控制執(zhí)行情況,董事會應當對督察員的報告進行審議。
    第四十七條 公司應當設立監(jiān)察稽核部門,對公司經(jīng)營層負責,開展監(jiān)察稽核工作,公司應保證監(jiān)察稽核部門的獨立性和權威性。
    第四十八條 公司應當明確監(jiān)察稽核部門及內(nèi)部各崗位的具體職責,配備充足的監(jiān)察稽核人員,嚴格監(jiān)察稽核人員的專業(yè)任職條件,嚴格監(jiān)察稽核的操作程序和組織紀律。
    第四十九條 公司應當強化內(nèi)部檢查制度,通過定期或不定期檢查內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況,確保公司各項經(jīng)營管理活動的有效運行。
    第五十條 公司董事會和管理層應當重視和支持監(jiān)察稽核工作,對違反法律、法規(guī)和公司內(nèi)部控制制度的,應當追究有關部門和人員的責任。
    第五章 附則
    第五十一條 中國證監(jiān)會有權對公司內(nèi)部控制情況進行監(jiān)督,公司應當將內(nèi)部控制制度報中國證監(jiān)會備案。
    中國證監(jiān)會在對公司內(nèi)部控制情況進行監(jiān)督時,會充分考慮各公司內(nèi)外環(huán)境的因素和公司的自身特點,對公司內(nèi)部控制作出實事求是的評價。
    第五十二條 本指導意見由中國證監(jiān)會負責解釋。
    第五十三條 本指導意見自2003年1月1日起施行。